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2023-01-27
星期五

《中国审判》34 188 出版日期:2017-12-05

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蜀山区法院:厚植法院文化,造就文化法院

文 | 童广飞 刘姣姣

合肥市蜀山区法院视新时期进一步加强人民法院文化建设为推进工作的难得契机,在安徽高院的统一部署下,把法院文化建设摆在更加突出的位置,主动把文化元素融入法院的建设和发展中,用文化建设升位带动审判工作上位和各项工作到位,为审判工作争先创优和整体业绩提质增效注入强劲的新能量与新活力。

通过开展法院文化建设,蜀山法院整体业绩进入全省基层法院系统前列方阵。先后荣获“全国优秀法院”“全国巾帼文明岗”“全国法院党建工作先进集体”“全国案件繁简分流机制改革示范法院”“全国法院信息化工作先进集体”“全国法院司法警察先进集体”等国家级荣誉8个,全省法院专项工作集体二等功、“全省优秀法院”“全省法院优秀诉讼服务中心”等省级荣誉19个。涌现出全国模范法官杜卫根、全国巾帼建功标兵江华等一批先进典型。

筑牢理想信念,挺拔精神支柱。坚持把思想政治建设、党风廉政建设作为文化建设的先导和核心,组织干警认真学习习近平总书记关于加强社会主义司法工作,特别是关于全面实施依法治国、建设法治国家的重要讲话,持久开展“人民法官为人民”主题教育活动,组织聆听邹碧华先进事迹报告会,观看焦裕禄故事影片。倡导干警树立社会主义核心价值观,激发法官职业荣誉感和使命感。2014124日,举办首个“国家宪法日”新任命法官宣誓活动,《人民日报》《经济日报》头版对此予以报道。扎实开展党风廉政建设,通过电子屏滚动播出反腐倡廉内容,张贴悬挂廉政宣传标语、书画、警言警句;每天中午下班后播放院歌《神圣使命》,使干警在潜移默化中得以熏陶;借助观看廉政警示影片,发送警示教育廉政短信,开展廉政讲座等形式,增强干警崇尚法治的职业理念、司法为民的职业意识、公正廉洁的职业操守。先后获得“全省政法系统先进基层党组织”“第三批省级廉政文化建设示范点”等称号。涌现出省、市“三八红旗手”,合肥市首届“人民满意的好法官”,合肥市“十大女杰”等一批先进典型。

打造学习型法院,实施文化强院。认真组织在岗培训,鼓励支持在职教育,开展法官讲堂、主题演讲等活动,营造浓厚学习氛围。建设院史陈列室、电子阅览室、图书资料室、干警活动室等文化设施,凸显干警主体地位,培养干警职业荣誉感。开展理论研讨、裁判文书评选、庭审观摩等活动,提升干警司法能力。2015年以来,全院干警发表各类文章360余篇,其中3篇论文荣获全省法院第25届学术论文优秀奖。创办《蜀法园地》双月刊,开辟专题、法院要闻、审判在线、深度剖析等栏目,全面反映法院审判执行和队伍建设等各方面工作情况,定期向上级法院、代表委员及社会各界赠阅。安徽高院院长张坚热情点赞“期期精彩,页页用心”!

把文化建设与信息化建设相融合。秉承科技强院的发展理念,蜀山法院与科大讯飞、安徽富驰、新浪法院频道等签署战略合作协议,推进互联网、大数据、人工智能与审判管理融合发展,实现全业务网上办理、全流程依法公开、全方位智能服务。开通安徽法院审判管理系统,审判流程实现节点控制,电子档案随案生成;率先应用推广庭审智能语音识别系统,最大限度减少书记员工作量;开通法信平台,实现裁判剖析、同案智能推送,辅助法官办案;启用智审辅助办案系统,生成裁判文书制式部分。加强院企深度合作,探索研发司法统计报表、审判态势分析报告、法官审判绩效等自动生成系统。鼓励干警创新,自行研发的四套软件荣获计算机软件著作权证书,四个审判“金点子”入选《全省法院执法办案金点子》,并在全省法院推广运用。

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>>合肥市蜀山区法院干警参加全市法院系统歌咏比赛

以先进理念引领制度文化建设。坚持通过优化和完善制度建设,让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。该院从工作实际出发,理顺管理机构,整合管理职能,规范管理形式,采取全方位、多触角、内外结合的监督方式,定期对廉政风险防控机制建设等规章制度执行情况进行检查,进一步强化内部监督;先后重点对《案件审判流程管理办法》等98项制度进行了修改、补充和完善,编撰成《制度汇编》,做到规章制度无“死角”、制度约束无“空白”、成文制度无“虚设”,实现了用制度规范行为,用制度促进工作,用制度提高效率。形成以网络为依托,以质效监督和审限监督为重点的流程管理机制;实行繁简分流,成立速裁庭,在全省法院率先制定《小额速裁程序适用实施细则》和法律文书样式,实行“即收即审”。

提供优质司法服务,加强行为文化建设。推进诉讼服务中心规范化、标准化、信息化建设,打造阳光、智慧、便民的全国一流诉讼服务中心。坚持群众需求导向,优化便民利民举措,在全省率先设置自助立案系统、虚拟导诉员和3D寻路系统,开通诉讼服务网及12368服务热线,提供高效便捷的案件查询、诉讼指导等服务。2017年,作为最高人民法院全国“两会”报告中诉讼服务“合肥经验”的主阵地,蜀山法院提档升级软硬件设施,落实公益律师进驻诉讼服务中心值班制度,增设机器人导诉、诉讼服务微信小程序等元素,为当事人提供线上线下、方便快捷的诉讼服务。健全矛盾纠纷多元化解机制,设立社区法官工作室,与安徽省商会调解中心、蜀山区司法局深度合作,拓宽诉调对接平台。积极健全重大案件风险防控和协调处置机制,为辖区经济社会发展保驾护航,依法调节“合肥轨道交通2号线西园站”项目建设中产生的矛盾纠纷,保障重点工程建设顺利进行。蜀山区委书记李学明批示:“蜀山区人民法院紧紧围绕经济社会大局,立足审判职能,化解辖区矛盾,维护社会稳定,为社会现代治理体系建设、蜀山和谐发展作出了重大贡献,值得全区学习。”

做好司法公开工作,传播法院文化内涵。积极推进“一网双微四平台”新媒体建设,构建开放、动态、透明、便民的阳光司法新常态。加强和新浪安徽在微博宣传、庭审直播、舆情监控等方面的战略意向合作,充分利用移动互联网优势,创新宣传形式,加大司法公开深度和广度。开通蜀山法院庭审直播网和新浪微官网,开展微博视频直播,这在全国基层法院首开先河。积极运用新媒体手段,院长做客新浪访谈,与网民零距离沟通、无障碍交流。完善诉讼咨询、信访投诉、释法答疑等在线互动服务。官方网站点击总量超过33万人次;微信平台定期发布司法资讯、典型案例;官方微博拥有粉丝近2万,两次进入“阳光法院新媒体榜”全国前七名。

新思想振奋人心,新征程催人奋进!蜀山法院将坚持用先进文化塑法院之魂,用优秀文化鼓发展之劲,用特色文化陶冶法官之情,让文化之花在法院盛开!


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