登录 | 注册 | 在线投稿 | 加入收藏 | 设为首页
2019-12-16
星期一
 当前位置:首页 >> 视点 >> 法院传真 >> 正文
马去雄风在 羊来福气生
——记汉寿县人民法院2014年度工作考评再创佳绩
时间:2015-03-13 15:25:52    作者:湖南省汉寿县人民法院 彭里    来源:《中国审判》杂志社

近年来汉寿法院以踏石留印、抓铁有痕的工作劲头,以善始善终、善做善成的工作热情,以勇于拼搏、不辞辛劳的工作态度扎实推进各项工作,一步一个台阶再创工作佳绩,在是全市法院院长会议上我院荣获“2014年度工作考评先进法院”,第三名也是近年来(2012年第八名、2013年第五名)的最佳排名。

一、抓管理严考核

自2012年以来,为改变工作散漫的作风,院党组多次讨论研究制定了《汉寿县人民法院二0一二年度精细化管理暨岗位目标考评办法》,实现了用制度管人、管事、管案的目标。由监察室加大对本院干警的督促检查,从迟到、早退、会场纪律等小处着手,发现问题当天通报,立即批评整改。经过长期坚守各项制度得到落实,工作作风得到明显改善,“四风”问题得到有效遏制,法院形象得到显著提升。

二、抓审判强绩效(司法绩效)

采取多项举措,狠抓司法绩效,提升司法能力。通过开展庭审观摩、裁判文书比武、书记员比武等措施有效提升了审判员驾驭庭审、裁判文书制作水平和书记员庭审笔录水平,干警司法能力明显提升,案件质量明显提高。采取人民法庭干警驻庭办案,利用法庭驻扎基层便利,大力开展巡回法庭,广泛邀请人大代表、政协委员旁听庭审,既方便了群众诉讼,又起到了良好的法制宣传教育作用,实现了审理一案教育一片的效果。此外,该院还通过强化数字法院系统应用、裁判文书上网、案卷评查等措施极大提升了考评成绩。

三、抓队伍炼新人

通过开展中层骨干缺位资格竞争,让能力、资历优者竞选,全体干警投票,选出了众望所归的优秀干部,极大的激发了广大干警的工作热情。采取年轻干警下法庭,规定新进人员必须到法庭锻炼,这样既让年轻干警学会了如何与老百姓沟通交流,还增强了艰苦朴素的工作作风。

通过全院干警的共同努力,汉寿法院正朝着“努力让老人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义”目标迈进,羊年更待佳绩出。


【关闭】 【打印】 【纠错】  [责任编辑:朱玲丽]
免责声明:
① 凡本网注明“中国审判杂志社”的作品,版权均属于中国审判杂志社,未经本网书面授权不得转载、摘编和使用。已经本网书面授权使用本网作品的,应在授权范围内使用,并注明“来源:中国审判杂志社”。违反上述声明者,本网将追究其相关法律责任。
② 凡本网注明“来源:XXX(非中国审判杂志社)”的作品,均转载自其他媒体,转载目的在于传递更多信息,不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。其他媒体如需转载,请与稿件来源方联系,如产生任何问题与本网无关。
③ 如因作品内容、版权或其它问题需要同中国审判杂志社联系的,请于文章发布后的30日内进行。
7693人阅读,0条评论读者评论
验证码: 验证码     登录 | 注册 需要登陆才可发布评论

 
关于我们  |  联系我们  |  隐私政策  |  网站地图  |  意见反馈  |  不良信息举报  |  投稿信箱  

关注《中国审判》
Copyright © 2012-2019 www.chinatrial.net.cn All Rights Reserved.
邮编:100745 联系电话:010-67550570 杂志社地址:北京市东城区东交民巷27号
《中国审判》杂志社 版权所有 京ICP备13051393号-1